まとめ

60歳前後で辞める

定年退職・再雇用、65歳前後の失業保険、年金への影響。

60歳の定年で辞める

定年後の失業保険と再雇用の給付金、早く辞めた分の厚生年金。

  1. 1定年退職と失業保険60歳定年で受け取る額と、再雇用の給付金を比べる
  2. 2辞めると年金はいくら減る?早く辞めた分、毎年の厚生年金が減る額

65歳前後で辞める

64歳と65歳の違いと、65歳以上の一時金(高年齢求職者給付金)。

  1. 365歳前後で辞めるときの失業保険64歳と65歳、どちらで辞めると多いか
  2. 465歳以上の失業保険(高年齢求職者給付金)新いくら・いつまで?年金と同時に受け取れる

相談できる公的な窓口

計算や手続きで迷ったら、次の窓口に相談できます(2026年10月に、それぞれの公式ページで確かめました)。

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